播客:领导的目标

我已经写过很多次关于我的三个“启示”，它们构成了Barry-Wehmiller通往真正人类领导力之旅的基础.

反应最强烈的是 婚礼的故事. 简而言之, 我看着一个朋友牵着他的女儿走过红毯, 我意识到Barry-Wehmiller的每一个团队成员都像那个年轻的女士. 他们每一个人都是某人的宝贝孩子, 带着对未来的希望和梦想，他们可以充分发挥自己的潜力.

这个启示的力量在于推荐全球十大博彩公司排行榜意识到推荐全球十大博彩公司排行榜所关心的人并不是物体. 一些领导者仅仅把他们的员工视为他们所服务的功能——她是一名工程师, 他是个邮局职员, 他是一名机械师，而不是像他们那样珍贵的人.

当推荐全球十大博彩公司排行榜意识到人不是物体, 它们不是推荐全球十大博彩公司排行榜成功的工具, 推荐全球十大博彩公司排行榜已经开始将推荐全球十大博彩公司排行榜的领导能力提升到一个全新的理解水平.

在本周的everyone Matters播客中, 大卫·范德莫伦, Barry Wehmiller大学的“领导 Sensei”就谈到了这个问题. 一定要看看大卫之前的两次出场。”领导力的形态"和"领导力的大包.”

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